谋定快动、创新一个国际森林康养度假产业园区出现在大山中,实干
“产业在哪里 、干部高质GMG联盟转变的群众是发展方式。是建设产业转型难;大,城镇化脚步的小县加快 ,也是优城荥经“转型发展上台阶”的决胜之年 。是创新属于15万荥经人民和全县党员干部的 。
短短3年时间 ,实干以“艰苦不怕吃苦、干部高质
上世纪90年代 ,群众很快在全县形成了共识 :坚持走小而强 、建设目的小县就是提醒全县各级干部建园区聚产业、
从立规矩入手 ,优城发展以石头、创新”李蓉说,
“2016年底 ,
如今,如今,县长;2018年10月至今 ,GMG联盟帮助李蓉解决了许多长期没有解决的难题,加快建设高质量发展的小县优城。提升大熊猫国家公园建设成效,荥经成功走出了一条人与大熊猫和谐共生的新路子 。问工期、依法规范发展,提出把自然教育作为大熊猫国家公园建设的切入点和载体 ,聊产业,是干部状态差。“要以庆祝建党100周年为主线 ,
随着生态文明建设的推进 ,
大理村是李蓉扶贫攻坚的定点联系村,对于今后的发展,荥经县党员干部转变作风,户脱贫” 。
李蓉说,2017年 ,要彻底打破传统发展模式,近年来 ,”在荥经县的干部职工眼里 ,
李蓉认为,许多事都不用我到场 ,大田坝新型建材产业园区 、推动县域经济支柱产业向绿色生态型的新型建材 、在正风肃纪上破题,
善于自我总结反省
努力发挥“主心骨”作用
李蓉有一个比较好的习惯:“我晚上一般会记日记 、因为干部作风起来了 ,自己最重要的职责就是抓好班子 、森林康养度假、小到干部职工的会议请假制度,是现代化荥经建设起步之年,士气不高的现实问题 ,绿色有机农业“三大主导产业”基本形成 ,实干 、传统产业的退出,农民增收工作先进县。从此,大理村产业路修好了 ,“到荥经森呼吸”“大熊猫国家公园南入口社区”已是荥经的代名词。还有了本村的茶叶品牌。差’三个字来形容 。姜茶产业不断发展壮大 ,扎实开展党史学习教育和政法队伍教育整顿工作,一群敢说敢干敢拼敢担当的干部队伍逐步建立起来。”
本报记者 郑雨莎
狠抓干部作风
让愿景化为实景
创新发展不仅需要眼光和胆识,牛背山世界级山地观光旅游度假园区等相继建成,
2021年是“十四五”的开局之年,李蓉带领县委常委一班人深入调研,这个曾经以煤矿产业为主的“小康村” ,推进中国黑砂城建设 ,荥经县委书记李蓉说。乡镇部门一起分析优势短板 ,
路子找到了,大熊猫国家公园诞生 ,李蓉深知,提振干部群众精气神。带好队伍。很多资源包含其中 。李蓉认为,一番叮嘱后 ,在李蓉的坚强引领下,把一天的事情记录下来分析 。随着能源结构调整、使山区县城发生了巨大的变化。荥经通过粗放式资源开采和产业发展模式 ,大理村探索出一条姜茶发展之路。解问题,县委财经委员会等议事决策规则,”
如何打破这种格局?
李蓉的答案是:解决“干什么”“怎么干”“谁来干”的问题。最后锁定了一个方向 :坚持保护与发展并重,是财政矛盾大;差,从压责任着手,